Школьные проекты фонда представлены на Форуме «Педагоги России: инновации в образовании» в Тольятти

Амбассадоры фонда «Надежная смена» продолжают участвовать в Форуме «Педагоги России: инновации в образовании». На базе Тольяттинского государственного университета перед представителями науки и педагогической практики выступил аспирант кафедры «Химическая технология и промышленная экология», инженер Научно-аналитического центра промышленной экологии Самарского государственного технического университета Гор Шушанян. Одной из ключевых тем форума является формирование будущего гражданина России, который своими идеями даст импульс к развитию ключевых направлений России. 

Молодежные образовательные проекты фонда «Надежная смена» направлены на популяризацию инженерно-технического образования и подготовку будущего поколения специалистов для компаний ТЭК, МСК, атомной промышленности и смежных отраслей, отметил Гор Шушанян. 

«Мы в фонде понимаем, что развитие ведущих отраслей России невозможно без участия амбициозной молодежи с собственным взглядом на пути решения ключевых вызовов современности. Именно от участников проектов фонда – школьников, студентов и молодых специалистов – в будущем будет зависеть эффективность применения передовых технологий, внедрения научно-технических разработок, а также цифровой трансформации отрасли», – уверен он. 

Самый масштабный проект – Международный инженерный чемпионат CASE-IN, одним из организаторов которого выступает президентская платформа «Россия – страна возможностей». В его рамках участники, в зависимости от возрастной группы и профиля подготовки, решают инженерные кейсы по актуальным для отрасли темам. 

Задания для участников готовят ведущие специалисты компаний ТЭК, МСК, атомной промышленности и смежных отраслей, учитывая реальные производственные ситуации. Наградой для авторов лучших идей являются льготные условия при поступлении на магистратуру и аспирантуру вузов – партнеров чемпионата, оплачиваемые стажировки в компаниях с возможностью последующего трудоустройства, дополнительные баллы к ЕГЭ при поступлении в профильные вузы, преференции в конкурсах на участие в образовательных сменах, а также возможности для включения в управленческий кадровый резерв компаний.

Главная тема нового XIII сезона чемпионата – «Технологические инновации». Школьники, студенты и молодые специалисты разрабатывают проекты по внедрению в производство инноваций, которые должны стать импульсом для достижения технологического суверенитета и формирования сильной и конкурентоспособной национальной экономики.

В основном сезоне чемпионата приняли участие почти 8000 человек из 10 государств: Азербайджана, Республики Беларусь, Казахстана, Кыргызстана, Узбекистана, Египта, Индии, Ирана, Китая и ЮАР. Победителями финала, который прошел в конце мая 2025 года в Москве, стали 57 молодежных команд. Регистрация на Осенний кубок CASE-IN откроется уже в сентябре этого года. 

По мнению Гора Шушаняна, чемпионат CASE-IN – это не только система соревнований по решению реальных производственных задач, но также сплоченное сообщество будущих и молодых инженеров, которые обеспечивают преемственность поколений, обмениваются опытом и генерируют идеи для развития ведущих направлений экономики России. «CASE-IN способствует эффективному решению проблемы дефицита инженерных кадров и при этом учитывает интересы государства, бизнеса и системы образования», – добавил спикер.

Молодой человек сам неоднократно участвовал и дважды становился призером чемпионата, а сейчас является экспертом, членом Клуба победителей и преподавателем образовательных кружков СASE-IN. 

Кружки представляют собой дополнительную общеразвивающую программу для учащихся 5-11 классов, имеющих устойчивый интерес к техническому творчеству. На занятиях школьники развивают инженерные и общенаучные навыки, осваивают производственное и аналитическое мышление, знакомятся с платформой CASE-IN Симулятор, которая содержит кейсы различных сезонов Школьной лиги и интерактивные задания. 

Совместно с АО «Системный оператор Единой энергетической системы» фонд реализует специализированную Программу профессиональной ориентации школьников «Энергогруппы «Надежная смена», которая входит в систему непрерывной подготовки кадрового резерва компании «Школа – Вуз – Предприятие». Энергогруппы являются первым этапом в системе подготовки специалистов для электроэнергетической отрасли. Многие выпускники проекта поступают в профильные вузы и трудоустраиваются в ведущие энергокомпании.

Традиционно на летних школьных каникулах во Всероссийском детском центре «Орленок» проходит отраслевая смена #ВместеЯрче. Здесь ребята узнают о инженерных специальностях, связанных с современными экологичными и ресурсосберегающими энергетическими технологиями, а также осознают важность личного участия в сохранении природы.

В завершение встречи Гор Шушанян предложил представителям педагогического сообщества присоединиться к проектам фонда «Надежная смена». «Наши проекты расширяют границы возможностей молодежи, открыты для всех заинтересованных компаний и организаций, а также могут быть расширены на любые отрасли или профессиональные группы», - резюмировал он. 

Подробнее о проектах фонда «Надежная смена» - на сайте.