Юлия Питько работает в сибирской энергосистеме. Стать востребованным специалистом ей помог Международный инженерный чемпионат CASE-IN, который проходит по нацпроекту «Образование»: девушка пять раз участвовала в соревнованиях, научилась решать масштабные задачи и отстаивать свое мнение.

Энергетика — это масштабно

Еще в школе Юлия Питько решила стать инженером — очень уж нравились уроки физики. Оставалось определиться с профилем. Учась в старших классах, девушка побывала на межрегиональном летнем образовательном форуме «Энергия молодости», участники которого решали инженерные кейсы по электроэнергетике. «Нам давали тематику, мы объединялись в команды, делали проекты, и потом победители ездили в летний лагерь», — вспоминает девушка.

Участникам смены рассказывали о новых технологиях в отрасли, водили в научные музеи. В одном из них — при Жигулевской ГЭС на Волге — детям показали динамо-машины и велотренажер, который «включает» лампочки. После такого знакомства с профессией Юлия твердо решила поступать на энергетику.

«В профессии меня цепляет масштабность и взаимосвязанность простых вещей с глобальными процессами: ты идешь по улице, видишь лампочку и понимаешь, что она относится к такой-то подстанции, которая, в свою очередь, питается от вон той станции. Ты раскручиваешь клубок, и это завораживает», — объясняет она.

По словам молодого специалиста, сейчас все больше девушек приходит в энергетику — если на первом курсе Сибирского федерального университета Юлия была одной из пяти девушек на потоке, то когда она выпускалась из университета, представительниц прекрасного пола на младших курсах было уже больше половины.

Решать глобальные задачи

Обучаясь в университете, Юлия участвовала во многих олимпиадах. Зачастую в таких соревнованиях нужно было показывать индивидуальный результат. Чемпионат «CASE-IN» на этом фоне отличался не только масштабом — это крупнейший инженерный турнир для молодежи в странах СНГ, занятой в топливно-энергетическом и минерально-сырьевом комплексах. Важнее другое — в нем участвовали командой.

Задания, которые выполняют конкурсанты, максимально приближены к реальным кейсам и посвящены актуальным вопросам развития отрасли. При этом решения разрабатывают несколько человек, а, значит, студентам важно было не только сформулировать свою точку зрения, но и грамотно доказать ее другим участникам команды.

«Получаешь первый отборочный кейс и за десять дней нужно найти для него решение. Потом — следующий этап и так далее. Все этапы могут быть объединены одной темой, и с каждой последующей задачей ты погружаешься в нее все глубже. Это очень интересно», — делится Юлия.

Пять лет девушка участвовала в турнире, и год от года его задания охватывали все более широкие проблемы. Участие в чемпионате на младших курсах напоминало девушке написание курсовых — нужно было решать конкретные, приземленные задачи. Но на старших курсах ей уже предстояло разбираться в проблемах помасштабнее. Например, один из кейсов чемпионата был посвящен возможности развития энергосети в Арктике, и команде Юлии предстояло выяснить, как это можно сделать, сколько это будет стоить, и кто может вложить средства в Заполярье.

Особенно запомнился девушке «CASE-IN», который в 2020-м, пандемийном, году проводился онлайн. Участники команды разъехались по всей стране — кто-то был в Томске, кто-то — в Северске, Казани, на Алтае. Работать приходилось удаленно, а защита проектов проходила по видеосвязи. «На финал нужно было снять видеоролик, и мы сделали его так, как будто мы все вместе, хотя на самом деле находились в разных городах», — вспоминает Юлия.

«Работодатели идут навстречу»

Одна из особенностей чемпионата «CASE-IN» — активное взаимодействие с потенциальными работодателями. Представители крупных компаний не только присутствуют на защитах студентов, но и проводят так называемые карьерные дни, во время которых можно представить им свое резюме или договориться о собеседовании.

Причем в чемпионате участвуют не только студенты, но и школьники, а также молодые специалисты. Победители получают льготы при поступлении в российские вузы, могут пройти стажировку или получить работу в ведущих отраслевых компаниях, а также принять участие в отраслевых летних образовательных форумах.

Так, Юлии после чемпионата поступило несколько выгодных предложений о работе, и сейчас она трудится в диспетчерском управлении, которое отвечает за энергосистемы Красноярского края и Тувы.

«Участие в чемпионате «CASE-IN» помогает дальнейшему трудоустройству, а навыки, полученные во время соревнований, пригодятся как будущему специалисту, так и предприятию, где он будет работать», — уверена девушка.

Источник